2021年12月10日下午，由副總工姜立涌、黨群辦主任黃濟(jì)生、人力資源處周見副處長(zhǎng)、科研處處長(zhǎng)助理白甜甜等一行人組成的總公司考核組對(duì)九公司進(jìn)行了2021年年終考核。

副總工姜立涌傳達(dá)了本次年終考核的檢查精神，總公司對(duì)于年終考核工作的高度重視，同時(shí)提出希望各單位、部門可根據(jù)工作實(shí)際梳理匯總出目前考核標(biāo)準(zhǔn)的需改進(jìn)的條款，提出切實(shí)可行的建議，在檢查工作結(jié)束后進(jìn)行討論。

考核正式開始，考核組首先聽取了九公司負(fù)責(zé)人潘玲科經(jīng)理的工作匯報(bào)，潘玲科經(jīng)理對(duì)2021年九公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況、品質(zhì)工程建設(shè)亮點(diǎn)、創(chuàng)新工作成效及獲得榮譽(yù)、企業(yè)文化建設(shè)、黨工團(tuán)開展情況、安全環(huán)保工作情況、宣傳工作完成情況、財(cái)務(wù)管理情況、存在的問題及不足和2022年工作計(jì)劃進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)。隨后考核組對(duì)九公司進(jìn)行了綜合檢查，考核組分別從精神文明與企業(yè)文化建設(shè)、綜合管理情況、經(jīng)營(yíng)合同財(cái)務(wù)管理和安全工作管理資料等方面進(jìn)行了檢查。

考核結(jié)束后，考核組充分肯定了九公司2021年的各項(xiàng)工作，指出本次考核，資料完善齊全，各項(xiàng)工作完成較好，同時(shí)也從科研資料管理、人員綜合管理等方面提出了工作建議。

隨后，大家對(duì)根據(jù)工作實(shí)際梳理匯總出目前考核標(biāo)準(zhǔn)的需改進(jìn)的條款，進(jìn)行了討論，會(huì)后九公司將討論結(jié)果形成書面文件提交到總公司。

本次考核，我們認(rèn)識(shí)到了自身的不足，接下來我們將盡快對(duì)存在的問題進(jìn)行整改和完善，確保各項(xiàng)工作健康有序進(jìn)行。

我們將在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，依靠全體員工，廣泛征求職工的意見和建議，完善管理辦法，提高監(jiān)理工作水平，共同努力搶抓機(jī)遇、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)改正不足，努力使工作再上新臺(tái)階，踐行“東泰咨詢、讓您放心”企業(yè)口號(hào)，打造更多精品工程、示范工程，九公司全體人員將進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，讓“東泰咨詢，讓您放心”真正落實(shí)到實(shí)處，共同迎接2022年的工作。